האם עובדת במשרה חלקית של 8 שעות ביום זכאית לשעת הנקה?
עובדת שחתומה ל8 שעות ביום 5 ימים בשבוע ואין זה משרה מלאה - זכאית לשעת הנקה? כלומר כמה שעות חודשיות זה נחשב וממילא אם זה נכלל בחוק של 174 שעות חודשיות?
תשובת עו"ד לדיני עבודה
שי שלום רב,
עובדת או עובד העונים על כל התנאים הבאים זכאים לשעת הורות:
היקף המשרה של העובדת הוא הנמוך מבין אלה:
משרה שהיקפה לפחות 174 שעות בחודש.
משרה מלאה כפי כנהוג במקום העבודה (בדרך כלל נהוג על-פי הדין שמשרה מלאה היא בת 43 שעות שבועיות או 186 שעות חודשיות ובענפים מסוימים אף פחות מכך)
היקף המשרה של העובדת הוא הנמוך מבין אלה:
משרה שהיקפה לפחות 174 שעות בחודש.
משרה מלאה כפי כנהוג במקום העבודה (בדרך כלל נהוג על-פי הדין שמשרה מלאה היא בת 43 שעות שבועיות או 186 שעות חודשיות ובענפים מסוימים אף פחות מכך)
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.
שאל עורך דין