הנני עובד 4 שעןת ביום ברשןת ממשלתית,במחלקה מקבל הוראות ומשימות עבודה ככל עובד רגיל ממנהל המחלקה אך אני נחשב לקבלן ולכן לא מקבל חופשה, הבראה תנאים סוציאלים דמי חג, מקבל כל חודש תלוש לקבלן לפי 30 ש,ח לשעה. הנני עובד למעלה משנתיים האם מגיע לי כל הזכויות של עובד וכיצד לתבוע זאת
תשובת עו"ד לדיני עבודה
לירון שלום רב,
יש בפסיקה מבחנים רבים על מנת לדעת האם אתה נחשב כעובד וההגדרה כקבלן היא פיקטיבית או לאו ויש לבחון אותם לעומק על מנת לענות. ככל וזוהי עבודתך העיקרית, אתה מגיע למקום העבודה וכפוף להוראות ומחויב לבצע העבודה באופן אישי והמעסיק מספק את כלי העבודה על פניו אפשר לטעון כי הנך עובד לכל דבר ועניין ואתה זכאי לכל התשלומים והזכויות
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.