עכשיו יושבים וחושבים

לאחר שסגרתי שלש שנות עבודה בחלוקת עתונים בשעות הבוקר המוקדמות, הודיע לי המנהל על פיטורי ( מוקלט בנייד ).

היום [התאריך צונזר] קבלתי את התלוש משכורת האחרון שהינו על שם אישתי כמו כל יתר התלושים... ופיצויי הפיטורין לא הופיעו בתלוש כחוק.

אישתי אינה עובדת בחלוקה, אני הוא העובד, אך המעביד לבקשתי הוציא במשך שלש שנים תלוש על שם אישתי היקרה. עכשיו מה אני עושה ? האם אני רץ לעורך דין ומגיש תביעה ? או שאני מבקש מאישתי לבקר אצל העורך דין ? גם אני לא טלית שכולה תכלת... אבל אני רוצה פיצויי פיטורין...... להם יש יותר מה להפסיד, נכון ? בקיצור בלגן ! תעזרו לי..

הערת מערכת: לקריאה נוספת: חוק פיצויי פיטורין