האם הפחתת בונוס והיעדר ביטוח פנסיה מהווים הרעת תנאים?

בעלי איש מכירות, הוא כשמונה חודשים במקום עבודתו והמעסיק שלו עדיין לא עשה לו ביטוח פנסיה,על אף שביקש ממנו מספר פעמיים וכל פעם נתן לו תרוץ אחר. כמו כן,על כל מכירה שלו עד היום,הוא היה מקבל 200 ש"ח בונוס,היום הוא הודיע לו שהוא מוריד לו את הבונס ל 60 ש"ח.האם מותר לו לעשות זאת? האם יש מקום לתביעה מעבר לפנסיה שלא משולמת? לצערי אין חוזה עבודה כתוב,אך אפשר להוכיח את עפ"י תלושי שכר. הבו ממתין לתשובה אם בעלי מסכים לקח?