האם פיטורים ללא הודעה מוקדמת לאבא בן 70 בחברת שמירה הם תקינים?
אבא שלי בן 70 עבד בחברת שמירה.הוא החל לעבוד שהוא פנסיונר עבד במשך 10 חודשים משרה שעתית.זימנו אותו יום אחד למשרד המנהל נאמר לו שזה שימוע ובאותו רגע נתנו לו מכתב התפטרות.הסיבה לכך עקב מצב בריאותי שהוא החל לצלוע למרות שגם כאשר התקבל לעבודה הוא היה צולע.בנוסף נאמר לו במידה והוא מעוניין להישאר הוא צריך לעבור קורס ולשלם 3000 שח קודם כל האם זה תקין ? האם מגיע לו פיצויים כי לא קיבל הודעה מוקדמת?