יציאה לחופשה ללא תשלום מותנית בהסכמת המעסיק?
ברצוני לברר האם אפשר לצאת לחופשה ללא תשלום ארוכה בת חצי שנה והאם המעסיק יכול לאשר דבר כזה או שחייב סיבה מוצדקת?,יש לבדוק מולו או שאתם יודעים לתת לי את התשובה?,שאלה נוספת במידה ואכן יצאתי לחופשה ללא תשלום למשך חצי שנה במידה ואני חוזר,האם הוותק בעבודה נשמר לי מייד עם חזרתי?,אשמח לתשובה בנושא,תודה.