יש לי חוזה בנציבות שירות המדינה (מחסנאי
בבית חולים אסף הרופא). החוזה נחתם לפני 4 שנים.
ביקשתי חודש חופשה ללא תשלום, עקב בעיות
אישיות והמעסיק סירב ונאלצתי לעזוב. המעסיק טוען כי לא מגיעים לי כספי פיצויי הפיטורים.
האם הוא צודק?
אני לא בטוח ומבין האם יש לי בחוזה את סעיף
14 שהפיצויים שלי במקרה של התפטרות (מאולצת).
מצורפת תמונה של החוזה עם הסעיף הרלבנטי
תודה
תשובת עו"ד לדיני עבודה
שחף שלום רב,
ע"פ הסעיפים פ"פ אשר הופרשו לך לקרן הפנסיה - שייכים לך - לגבי משכיתם זה כבר סיפור אחר ולא בטוח שאתה זכאי למשוך אותם ללא אירוע מזכה. במידה ואתה מתפטר אתה לא זכאי להשלמת פ"פ ל- 100% - אלא רק למה שהפרש לך בשיעור 72% מהפיצויים
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.
שאל עורך דין