הי
אני עובדת במקום כ 10 שנים ולא חתומה על סעיף 14. מה הפער בין הפיצויים שאקבל על התפטרות ועל פיטורים?
תשובת עו"ד לדיני עבודה
שקד שלום רב,
במידה ותתפטרי תהיי זכאית לסכום שמצוי בקופת הפנסיה ברכיב הפיצוים שזה סכום שמופרש בהתאם להסכם קיבוצי/ צו הרחבה / באם אין כזה לפי הצו החל על כל המשק ושבו החל מ2009 מופרשים בכל שנה אחוזים שעלו משנה לשנה
כך שיש לבחון למול הקופה מה הסכום המצוי בה / לערוך חישוב לפי האחוזים שהיה על המעסיק להפריש בהתאם לשכר וזה הסכום לו את זכאית במידה ותתפטרי.
במידה ותפוטרי אז זה גובה של משכורת חודש כפול תקופת ההעסקה
כך שיש לבחון למול הקופה מה הסכום המצוי בה / לערוך חישוב לפי האחוזים שהיה על המעסיק להפריש בהתאם לשכר וזה הסכום לו את זכאית במידה ותתפטרי.
במידה ותפוטרי אז זה גובה של משכורת חודש כפול תקופת ההעסקה
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.
שאל עורך דין