אני חברת הנהלה בחברה ציבורית ומחזיקה 2 משרות - ניהול יבוא/יצוא, ניהול מחסן
ועובדיו לאור ויכוח עם עובד החברה החליטה לסיים את מסרתי כמנהלת המחסן ונתנה את
מישרתי למנהל אחר. האם מדובר על ביטול משרה שמאפשר לי לקבל מכתב ולחתום בלשכה
תשובת עו"ד לדיני עבודה
ארבל שלום רב,
נראה שמדובר בהרעת תנאים מוחשית שתאפשר לך להתפטר בדין מפוטר.
לשם כך, עלייך לפנות בכתב בהזדמנות הראשונה למעסיק ולהתריע בפניו שמדובר בהרעת תנאים ואם היא לא תתוקן תוך זמן סביר, את רואה את עצמך מתפטרת בדין מפוטר.
במידה ותבחרי לפעול כך, מאחר ואת זו שמתפטרת, אינך זכאית למכתב פיטורים אלא את זו שתצטרכי למסור למעסיק מכתב התפטרות.
לעניין זכאותך לדמי אבטלה, פני לפורום ביטוח לאומי.
לרשותך בכל שאלה נוספת
לשם כך, עלייך לפנות בכתב בהזדמנות הראשונה למעסיק ולהתריע בפניו שמדובר בהרעת תנאים ואם היא לא תתוקן תוך זמן סביר, את רואה את עצמך מתפטרת בדין מפוטר.
במידה ותבחרי לפעול כך, מאחר ואת זו שמתפטרת, אינך זכאית למכתב פיטורים אלא את זו שתצטרכי למסור למעסיק מכתב התפטרות.
לעניין זכאותך לדמי אבטלה, פני לפורום ביטוח לאומי.
לרשותך בכל שאלה נוספת
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.
שאל עורך דין