שואל/ת השאלה: ליעד

המעסיק יכול לפטר אותי כשאני בהריון?

שמי

עבדתי במקום עבודה 5 חודשים

ולאחר 5 חודשים הודעתי להם שאני בהריון חודש 3ביקשתי מהם לצאת מתוך המפעל למקום אחר. מכיוון שבתוך המפעל ששם יש חומרים רעלים.

ולאחר שבוע קיבלתי זימון לשימוע ולמחורת פוטרתי מהעבודה ולפניי זה לא זומנתי לשום שיחה כלשהיא בהקשר לעבודתי.

שאלתי היא.

האם המעסיק יכול לפטר אותי גם אם אין לי חצי שנה בעבודה?
תשובת עו"ד לדיני עבודה
ליעד שלום רב, בשעה טובה. שיהיה הריון קל, תקין וידיים מלאות.

לשאלתך, מאחר ועבדת 5 חודשים בלבד, המעסיק רשאי לפטר אותך בלי קבלת היתר ממשרד הכלכלה.
כמובן שאסור שלפיטורים יהיה קשר להיותך בהריון

יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?

עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.

שאל עורך דין