האם המעסיק חייב לשלוח פרוטוקול בכתב לאחר שימוע בזום?
הייתי בשימוע דרך הזום ולאחר השימוע שלחו לי הקלטה בלבד של כל השימוע. האם חייבים לשלוח לי גם פרוטוקול בכתב? אני שוקל תביעה והעורך דין ביקש ממני פרוטוקול כתוב ואין לי
תשובת עו"ד לדיני עבודה
לירן שלום רב,
המעסיק מחויב לערוך פרוטוקול בכתב המשקף את מהלך השימוע ולמסור לך עותק ממנו. למרות ששימוש בהקלטה הוא כלי עזר מצוין ואף מומלץ, הקלטה אינה פוטרת את המעסיק מהחובה לנהל פרוטוקול כתוב.
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.
שאל עורך דין