שואל/ת השאלה: רוני

האם המעסיק יכול לנכות יום חופש לצום תשעה באב?

האם המעסיק רשאי להוריד לי יום חופש בצום תשעה באב?
תשובת עו"ד לדיני עבודה
רוני שלום רב, תשעה באב נחשב ליום עבודה רגיל במדינת ישראל.

אם נעדרת באישור זה ייחשב ליום חופשה או יום בחירה. אם נעדרת ללא אישור יש להפחית משכרך ולא לגרוע יום בחירה/חופשה.

יום בחירה אפשר רק בחלק ממקומות עבודה בהתאם להסכם קיבוצי/אישי

יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?

עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.

שאל עורך דין