האם אני חייבת להסכים לשינוי שעות העבודה שלי ומהן זכויותיי?

אני עובדת מזה שנים בשעות הבוקר עפ"י חוזה אישי וגלובלי. כעת המנהל החדש דורש ממני להגיע בשעות הערב (עד 20:00) במקום בשעות הבוקר. האם אני מחוייבת לכך?. במידה ואסכים, האם מגיע לי פיצוי כספי (תוספת במשכורת)?. האם זה לא נחשב הרעת תנאים?. האם זה לא דורש פתיחת החוזה מחדש?.. מה הם החוקים במקרה כזה ומהם זכויותי?..