אני עובדת בגן כסייעת מרכזית, הגדרת התפקיד היא "אחראית כיתה".
אני עובדת עם גננת שמחסירה תקופות ארוכות מאד במהלך השנה.
ההנהלה לא מחזיקה גננת מחליפה ואני נדרשת למלא את מקומה על כל המשתמע מכך (מפגשים, תכנים, יצירות וכיוב...) כמו כן מצופה ממני לעשות גם את מטלותיי כסייעת.
האם מגיע לי שכר שונה עבור מילוי מקום הגננת?
אין שום דבר בחוזה העסקה שמדבר על זה.
תשובת עו"ד לדיני עבודה
רותם שלום רב,
יש לבחון היטב אתצ חוזה ההעסקה שלך ככל ואת לא מחויבת לכך את יכולה לסרב לעשות זאת ללא תוספת שכר אך ממליצה לפנות לבדיקה פרטנית טרם ביצוע פעולה כלשהי
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.
שאל עורך דין