שואל/ת השאלה: שליו

מהי העילה להתפטרות בדין מפוטר במקרה של אי חזרה לעבודה?

אין לך מושג כמה את עוזרת לי ושוב תודה.בהמשך ל"אשמח אם תעזרו 2"http://www.lawforums.co.il/ObjDoc.asp?PID=257&OID=345673&docMode=print&oType=3אני מעט מבולבלת, אמרת שאם המעסיק לא מעוניין להמתין לי אני יכולה להתפטר בדין מפוטר. אך באיזו עילה?האם אני צריכה להציג לו אישור מרופא תעסוקה על אי כושר? אם כן, זו בעיה היות והרופא התעסוקתי טען שזה לא התפקיד שלהם, מוזר לא?ואם אין לי אישור, ולזה התכוונת, ממה שהבנתי אם אני לא חוזרת לעבודה זה נקרא כאילו התפטרתי ולכן לא ישולמו לי הפיצויים.אשמח אם תסדרי את הבלבול.
תשובת עו"ד לדיני עבודה
שליו שלום רב, אין כזה דבר שרופא תעסוקתי לא מביא לך אישר עליו להביא לך אישור האם את יכולה מחר לחזור לעבוד או לא, פני לרופא אחר או בקשי לדברר עם הממונה, רופא תעסוקתי צריך לקבוע מה מצבך כיום

יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?

עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.

שאל עורך דין