בארגון בו אני עובד מי שמתפטר אינו זכאי לפיצויים.
מנהל הפרויקט בו אני עובד פיטר אותי אך עדיין לא קיבלתי מכתב פיטורין.
לפי החוזה האישי שלי אני זכאי להודעה מוקדמת (של חודשיים) לפיטורים.
האם אני יכול להתחיל לעבוד במקום חדש לפני תום ההודעה המוקדמת מבלי לפגוע בזכות לפיצויים?
תודה מראש
תשובת עו"ד לדיני עבודה
אביב שלום רב,
אין קשר בין הודעה מוקדמת להתחלת עבודה במקום עבודה חדש, ככל והמעסיק משלם שכר בגין הודעה מוקדמת ולא דרש שתעבוד אצלו עד תום ההודעה המוקדמת.
בהצלחה במקום החדש !
בהצלחה במקום החדש !
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.
שאל עורך דין