חב' כלל פיננסים מכרה את החברה העוסקת בקרנות לחברת הראל.
חלק מהעובדים נקלטו בהראל.חלק מפוטרים עתה וכ-6 עובדים השאירו לעבוד כדי לסגור את החברה - עד סוף יוני (רו"ח וכי"ב).
החב' תפצה את אלו שפוטרו מיידית בחודש הודעה מוקדמת, חודשיים נוספים ועוד פיצויים.
מי שהחברה זקוקה להם עד סגירתה [ה-6 ] חייבים להישאר עד סוף יוני ואם יעזבו קודם יראו בהם כמי שהתפטרו ואז לא יהיו זכאים לשתי משכורות + פיצויים. [יקבלו רק הפיצויים].
האם זה חוקי?
תשובת עו"ד לדיני עבודה
ירדן שלום רב,
כן. אני לא רואה בכך כל פסול
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.
שאל עורך דין