עבדתי 5 ימים במוסד אקדמי עברתי שם התעמרות. העברתי למנהל הדברים כתובים. המנהל הזמין אותי מיידית לשיחה(לא מדאגה) נדמה שרצה לדעת הדברים כדי להכין עצמו להתפתחויות.....
נפלט לו שעל פי הכתובים שבמיכתבי הדברים קשים אך עלי להתעלם ושיבח את המתעמרות. הודעתי בכתב על סיום עבודתי לאור הדברים שעברתי אך מסרבים לשלם לי עבור הימים שעבדתי. לציין שגם נפלתי בזמן העבודה. שאלתי : מה ההליך שעלי לעשות ?
תשובת עו"ד לדיני עבודה
אופק שלום רב,
לא פורט בפנייתך מה קרה בדיוק בפרק הזמן הקצר שעבדת, עם זאת, אנסה לתת תשובה, ראשית, את השכר עבור הימים שעבדת חובה על המעסיק לשלם, וזאת בלי קשר למה שארע.
לעניין ההתעמרות, ככל שהייתה כזו על פי דין, אפשר לתבוע פיצוי מהמעסיק בגין רכיב זה.
לעניין ההתעמרות, ככל שהייתה כזו על פי דין, אפשר לתבוע פיצוי מהמעסיק בגין רכיב זה.
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.
שאל עורך דין