האם יש עילה לתביעה על הלנת שכר בעקבות דיווח שגוי על היקף המשרה?
דווחו לי על שישית ממישרתי בפועל במשך חצי שנה.לא עליתי על הדבר מייד אלא בימים אלה כשהבחנתי בנטו שלילי בתלוש המשכורת במקום הנטו בבנק... כל אותה עת חייתי מפק"מ ששיחררתי לעו"ש, עקב נסיבות משפחתיות מסוימות.בדיקת הבנק העלתה שלא נכנסה משכורת בששת החודשים האחרונים.האם יש כאן עילה לתביעה על הלנת שכר וכל המשתמע מכך? ואם כן כיצד אוכל לעמוד על זכויותיי ?!