לאחרונה התפטרתי מהעבודה (עבודה במשמרות) לאחר כ4 חודשים וצברתי כמה ימי חופש,לפני כשנתיים עבדתי באותו מקום עבודה וצברתי גם כמה ימי חופש אבל לא פדיתי אותם.האם אני רשאי כרגע לדרוש לפדות את ימי החופש שלי גם מתקופת העבודה הנוכחית וגם מהתקופה של לפני שנתיים? (חשוב לציין שזו עבודה במשמרות,ואין לי כבר את תלושי השכר מתקופת העבודה הקודמת)
תודה מראש!
תשובת עו"ד לדיני עבודה
שי שלום רב,
עקרונית כן. אבל כמובן שתצטרך להוכיח כמה ימי חופש היו לך בתקופת עבודתך הקודמת.
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.
שאל עורך דין