האם תשלום עבור שעות נוספות נעשה בהתאם לחוק שעות עבודה?

אני עובד ברשת סופרמרקטים גדולה ( לא דרך קבלן ) דרך הסופר עצמו ומידי חודש יוצא לי 250 שעות חודשיות, אני עובד 6 ימים בשבוע בין [התאריך צונזר] שעות בימי שישי זה 8

עכשיו קבלתי תלוש משכורת ומשהו שם לא הסתדר לי...הבנתי שהם מחלקים את השעות עבודה בצורה הבאה

עד 200 שעות זה שכר מינימום [התאריך צונזר]

מ200-250 שעות זה שכר 125 % כלומר 28 שקל לשעה

כל שעה מעל 250 שעות תשולם ב 150 אחוז כלומר 34 שקל

השאלה שלי האם זה חוקי בכלל מבחינת חוק שעות עבודה...כי למשל אם יש ימים שאני עובד בהם 12 שעות ומעלה...לא יתכן שהם יחשבו לי כשעות רגילות ולא כשעות נוספות...אשמח לשמוע ייעוץ האם העניין הנ"ל חוקי או שיש מה לעשות בנידון על מנת לשפר את זה