היי, האם מעביד יכול לחייב אותי לקצר חופשה ?
אציין כי אני לקראת סיום ההעסקה שלי וטרם ניצלתי את כל ימי החופשה שלי. המעביד אישר לי לצאת לחופשה וכעת במהלך החופש דורש ממני לחזור או לכל הפחות להגיע למספר שעות ביום לעבודה. האם אין חוק המחייב את המעביד לתת לי לנצל את החופש שמגיע לי על פי חוק בתוך שנת העבודה? והאם כפי ששאלתי מעלה,יכול המעסיק לחיייב אותי לקצר חופשה (בהתחשב שלא ניצלתי את נמכסה השנתית כשברצוני לעשות כן)??
תודה לעונים.
תשובת עו"ד לדיני עבודה
שרון שלום רב,
במידה והחופשה אליה יצאת הייתה חופשה מאושרת ע"י המעסיק - אין למעסיק כל זכות לקצר לך את חופשתך
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.
שאל עורך דין