פוטרתי ממקום עבודה לפני 5 חודשים,כרגע חזרתי לאותו מקום אך תפקיד אחר.
דרשתי את הוותק שלי בחזרה,הסכימו אך לא ציינו בפני שאני צריך להחזיר להם "בכסף" על פידיון ימי חופשה ופיצויים על [התאריך צונזר]/3 של המעסיק שדורשים ממני בחזרה לשלם.
האם הם יכולים לעשות זאת ?
תשובת עו"ד לדיני עבודה
נעם שלום רב,
בעיקרון מכיון שלא היה ניתוק בוותק של מעל לחצי שנה אז הוותק ממשיך ולכן ברמה היבשה אתה צריך להשיב את מה שקיבלת - אפשר להגיע להסכמה עם המעסיק ולחתום לו על אישור שאתה מאשר שקיבלת את כל המגיע לך בגין ג"ח עד למועד זה ושלא תהיה לך דרישה בגין סכומים אלה אך זה כפוף להסכמת המעסיק
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.
שאל עורך דין