מהן האפשרויות לעובד שקיבל הודעה על הרעת תנאי עבודה כלכליים?

אריאל שלום רב, העובד רשאי להודיע כמובן בכתב למעסיק שהוא לא מסכים להרעה ואם המעסיק יעמוד על ההרעה אז זכותו של העובד לאחר ההתראה בכתב להודיע כי הוא מתפטר בדין מפוטר בשל הרעת תנאים ולהיות זכאי לכל המגיע לו כאילו פוטר.
מציעה לבחון גם את אופן ביצוע ההרעה ונסיבותיה והאם אפשר לטעון כי היא נעשתה שלא כדין וכי היה מקום לביצוע שימוע לפני ביצועה