האם מגיעים דמי הבראה והפרשות לביטוח מנהלים בזמן תאונת עבודה?

התחלתי לעבוד ב 6.2015 ועזבתי את העבודה ב4.2017. ב 7.2017 היה לי תאונת עבודה וקיבלתי 3 חודשים דמי פגיעה מביטוח לאומי. את דמי ההבראה המעסיק שילם לי רק בינואר השנה אחרי שרבתי איתו שמגיעה לי כי עבדתי שנה שלמה עד לפגיעה. הוא שילם לי עבור שנה. עזבתי ב 4.2017 ולא קיבלתי דמי הבראה. האם הייתי אמורה לקבל לחודשים שעבדתי עד שעזבתי ואם כן האם גם תקופת דמי פגיעה נחשב?

גם מתברר לי שמ 7.2016 אין הפרשות לביטוח מנהלים. האם היה אמור להפריש לי גם שקיבלתי דמי פגיעה?

תודה רבה