האם עובד שצבר 40 ימי חופשה זכאי לפדיונם בהתפטרות?
האם עובד שצבר 40 ימי חופשה במהלך עבודה של 9 שנים (מופיע בתלוש המשכורת), זכאי לקבל בהתפטרות את פדיון 40 ימי החופשה? או רק את מה שצבר ב-3 שנים האחרונות + בשנה השוטפת? תודה
תשובת עו"ד לדיני עבודה
ניצן שלום רב,
במידה ובתלוש מופיעים 40 ימים אז בעת ההתפטרות הוא יהיה זכאי לפדיון הימים כפי שמופיע בתלוש וזה במידה ואלה הימים אשר ישארו לו - ולא הוא לא ינצל אותם עד אז
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.
שאל עורך דין