האם יש חובה למצוא עבודה חלופית למאבטחים במוסדות חינוך לאחר סיום הקייטנות?
כמאבטח במוסד חינוכי העבודה שלי מסתיימת ב20 ליולי(עם תום הקייטנות). האם לא חלה חובה למצוא לי עבודה בתנאים זהים(ללא הרעה) הן ע"י המועצה המקומית ו/או ע"י חברת האבטחה המעסיקה אותי עד למועד תחילת הלימודים ב1 לספטמבר 2017?
תשובת עו"ד לדיני עבודה
נועם שלום רב,
ראשית יש עיריות ומועצות שכן מחוייבות להעסיק את העובדים בעבודות חלופיות. שנית, אני מציע הלך לפנות בכתב ולבקש מהקבלן או המועצה/עירייה שכן תמצא ל עבודה חלופית אחרת ליתר החופש הגדול. או לפתור זאת באופן אחר - ע"י ניצול ימי חופשה וכו'
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.