שואל/ת השאלה: פלג

המעסיקה לא משלמת לי שכר, חוקי?

אני עבדתי כמטפלת לתינוקת במשפחהכ8 חודשים ושבועביקשתי יום חופש ואז המעבידה שלי צעקה עלי ואמרה לי שהיא לא לקחה מטפלת על מנת לתת לה ימי חופשוזה שהייתי חולה זה הימי חופש שלי(היא לא ניכתה לי מהשכר)והיא אמרה היא יכולה לפטר אותי בלי לשלם לי פיצויים ואם אני לא יגיע לעבוד אפוטרהודעתי שאני לא יגיע החל מאותו הרגעוהתשובה שקיבלתי היתה עוד יותר טובכרגע היא מסרבת לשלם לי על השבוע שבו עבדתיומסרבת לתת לי אישור ששולמו עלי ביטוח לאומיהשאלה שלי אם מגיע לי השכר עבדתי עד ה[התאריך צונזר]כולל ואיך אני יכולה לבדוק ששולם עלי ביטוח לאומי

אני חייבת לציין שהם נסעו לחו"ל ל5 ימים

ויצאתי לחופשה מאולצת
תשובת עו"ד לדיני עבודה
פלג שלום רב, משאלתך נראה שאת זו שהתפטרה, ולכן היית חייבת במתן הודעה מוקדמת.
כמה ימי הודעה מוקדמת? אם עבדת במשכורת שעתית - 8 ימים, ואם עבדת במשכורת חודשית - 11 ימים.

מאחר והתפטרת לאלתר, בלי מתן הודעה מוקדמת כנדרש על פי חוק, המעסיקה רשאית לקזז משכרך האחרון את השכר שהיית צריכה לקבל אם היית עובדת בתקופת ההודעה המוקדמת.

לכן, נראה על פניו, שהמעסיקה נוהגת כחוק

יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?

עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.

שאל עורך דין
שאלה קודמת בפורום שאלה הבאה בפורום