קיבלתי הצעת עבודה לאותה משרה זהה משתי חברות השמה בהייטק ועם אחת מהם חתמתי על התחייבות לגשת רק מהם ואף ניגשתי לראיון. הבעיה שהחברה השניה יותר מוצאת חן בעיני בגלל תנאי העבודה טובים יותר והכרה מקרוב את החברה האם אני חשוף לתביעה מהחברה הראשונה במידה ואתה לעבוד דרך החברה השניה ?
האם זה חוקי להחתים אותי על מסמך אי תחרות עוד בשלב המועמדות ?
תשובת עו"ד לדיני עבודה
דור שלום רב,
ככל שלחברת ההשמה איתה חתמת על המסמך ייגרם נזק כלשהו אותו היא תוכל לכמת בעקבות המעבר שלך לחברה השניה, תהיה לה עילת תביעה.
האם היא אכן תתבע? רק ימים יגידו.
בהצלחה
האם היא אכן תתבע? רק ימים יגידו.
בהצלחה
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.
שאל עורך דין