האם מותר להשתמש בהקלטות של שיחות מנהלים כהוכחה לפיטורים לא חוקיים?

שאלה מאוד חשובה.

ברשותי הקלטות של המנהלים שלי בעבודה. בהקלטות הם מחליטים לפטר אותי אך קודם מנסים להשיג עובד אחר תחתיי.

כל זאת ללא ידיעתי וללא נתינת אפשרות לשיפור או שימוע. כמובן שיערכו שימוע על מנת לצאת ידי חובה, אך ההחלטה כבר ניתנה. דבר שאינו חוקי כמובן.

הם מציינים שם בפירוש שיערכו חיפוש של עובד אחר ושהחליטו לפטר אותי סופית. עברו מאז שלושה חודשים והם אינם מצילים למצוא עובד חדש. עדיין לא התקבל מכתב או זימון.

* ההקלטות הוקלטו במערכת ההקלטות הכללית של הארגון, כל השיחות של כולם מוקלטות ויש לי הרשאה כדין וגישה לכל ההקלטות כמו למנהלים אחרים

* אני עובד בארגון למעלה משנה ומעולם לא העלו בפניי טענות המסכנות את מקום עבודתי.

האם מותר לי להשתמש בהקלטות אלו כראייה לכך שפיטוריי אינם כדין?

האם יהיה מותר לי להשמיע הקלטות אלו לאנשים נוספים?

האם זה בבחינת האזנת סתר, או שבגלל שיש לי הרשאה מטעמם זה בר שימוש?

אנא עזרתכם המקצועית הכל כך חשובה בנושא זה. תודה רבה!!