אני עובד 7 -8 חודשים עובד קבלן שהמעסיק הוא עיריית תל אביב (מתנ"ס ). האם יש אפשרות לחייב את המעסיק העירייה תל אביב לקבל אותי באותם תנאי עבודה בשעות הבוקר [התאריך צונזר] בתור עובד המקום (המתנ"ס) עבודה ניקיון ?
לפי החוק הבנתי שהקבלן יכול לנייד אותי למקום עבודה אחר.
הסיבה לחייב את המעסיק עיריית תל אביב (מתנ"ס)שממלא הוא יחפש עובד ניקיון אחר אז מדוע להחליף עובד ?
תשובת עו"ד לדיני עבודה
יובל שלום רב,
לא אפשר לחייב אף מעסיק לקלוט עובד ובפרט ככל שהעסקתך בוצעה באמצעות קבלן שירות מתחום הניקיון.
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.
שאל עורך דין