האם מותר להתפטר במהלך חל"ת מבלי שהמעסיק יקזז פיצויים?
אני מסיימת חופשת לידה וברצוני לקחת חל"ת למשך 4 חודשים, אם אני אתפטר לאחר חודש וחצי בתוך החל"ת האם זה נחשב לחודש התראה מראש? כוונתי היא האם מותר למעביד לקזז לי מהפיצויים בגין אי הודעה של חודש מראש או שמותר להודיע על התפטרותבתוך החל"ת?
תשובת עו"ד לדיני עבודה
עדי שלום רב,
מותר לך להודיע בתוך חופשת הלידה או החל"ת שאינך חוזרת. המעסיק לא רשאי לגעת בפיצויים גם אם לא נתת הודעה מוקדמת. הפיצוי על א מתן הודעה מוקדמת הוא אי שתלום השכר עבור תקופת ההודעה המוקדמת. אבל את ממילא לא זכאית לשכר כיא ת בחל"ת.
מזל טוב.
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.