שואל/ת השאלה: אדר

האם ניתן להתחיל עבודה חדשה מהבית מיד לאחר התפטרות לצורך טיפול בילד?

בשנים האחרונות עבדתי כמלונאית.עבודת המלונאות כרוכה בשעות מרובות, סופי שבוע, משמרות וחגים. התפטרתי מעבודתי לפני כחודש. חודש לפני תום חופשת הלידה בשל הצורך לטפל בתינוק ובשל הידיעה כי כל תפקיד אותו אקבל בתחום יהיה תמיד בעייתי בעבורי שכן גם בעלי עובד בתחום. נאמר לי בעבר כי אם אני מתפטרת בשל הצורך לטפל בילד - עליי לשבת בבית לפחות חודשיים (בגלל הפיצויים) לפני שאחזור לשוק העבודה. האם זה נכון? השבוע קיבלתי הזדמנות נהדרת וחד פעמית - תפקיד רציני אשר מוכנים כי אעשה אותו מהבית במשרה חלקית, האם אני יכולה לקחת את התפקיד מיידית או שמא עליי לחכות את הזמן אשר נאמר לי? כאשר חשוב לציין כי יש ביכולתי להוכיח כי תנאי העבודה יותר נוחים מעבודתי הקודמת - כפי שציינתי לעיל. תודה על זמנך.
תשובת עו"ד לדיני עבודה
אדר שלום רב, באם התנאים יותר נוחים אז אין בעיה שתעבדי שם במקום במקום העבודה שעזבת.

יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?

עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.

שאל עורך דין