לאחר שנתיים וחצי במקום עבודה (פרטי) החליט המעסיק להוריד מהמשכורת (לי ולכל שאר העובדים) את ימי החופשה המצטברים. חלק מהימים האלו היו בכלל ימי מחלה.
מה הדין לגבי זה?
תשובת עו"ד לדיני עבודה
לירן שלום רב,
השאלה לא ברורה. האם מדובר ביתרה שלילית של חופשה?
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.
שאל עורך דין