יש לי עובד שהגיש תביעה כנגד החברה בטענה כי פוטר ולא התפטר ולכן הוא תובע פיצויים, שעות עבודה וכיוצ"ב.
ברצוני להגיש תביעה שכנגד העובד בשל נזקים שיצר לי לאור העדרויות מן העבודה (נזק שאפשר לכמת).
האם לבית הדין לעבודה סמכות לדון בתביעה שכנגד זו?
תודה
תשובת עו"ד לדיני עבודה
עמית שלום רב,
בהחלט כן.
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.
שאל עורך דין