עובד יומי שעובד גם ביום שישי, לקח חופש ביום שישי, והמעביד קיזז לו יום חופש מלא
האם מגיע שכר עבור יום שלם, כערך יום חופשה שניצל או שכר של חמש שעות עבודה ביום שישי.
אודה מראש
תשובת עו"ד לדיני עבודה
שובל שלום רב,
במידה ואותו עובד היה עובד בימי שישי הוא היה מקבל שכר יום עבודה מלא. ולכן גם אם העובד לקח יום חופש הוא יהיה בשיעור של יום עבודה מלא.
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.
שאל עורך דין