שואל/ת השאלה: תום

האם אפסיד כסף על ימי עבודה במעבר בין חברות?

אני עומד להודיע היום ([התאריך צונזר]) על סיום עבודתי בחברה בה אני עובד. תאריך הסיום במכתב ההתפטרות יהיה יום חמישי [התאריך צונזר]. חשבתי להתחיל את עבודתי בחברה החדשה ביום ראשון [התאריך צונזר], לכן נוצר מצב שבימי שישי ושבת [התאריך צונזר] ו- [התאריך צונזר] אני לא מועסק ע"י שום חברה. השאלות שלי הן: 1- האם אני מפסיד כסף על היומיים האלה ? 2- אם אני לוקח מספר ימי חופשה מהחבר הנוחכית בשבוע האחרון (יש לי מספיק ימים צבורים) ובהם מתחיל לעבוד בחברה החדשה (כשאני בעצם עדיין מועסק בישנה) כך שיהיה רצף של ימים.האם יש בעיה חוקית עם זה ? תודה
תשובת עו"ד לדיני עבודה
תום שלום רב, אף אחד לא ישלם לך על ימים בהם אתה לא עובד ולכן אתה תפסיד תשלום בגין 2 ימים אלה. באופן עקרוני ימי החופשה לא נחשבים כחלק מההודעה המוקדמת.

יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?

עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.

שאל עורך דין