האם עובד שמתפטר מרצון זכאי לכספי פיצויים לאחר שלוש שנות עבודה?

שאלתי מתייחסת למצב בו עובד מתפטר מרצון (מסיבה שמקום העבודה אינו יכול לספק מקום להתמחות לפי מקצוע, כאשר מתחילת העסקה זה היה בגדר אופציה ולא הבטחה ) אחרי כ- שלוש שנות עבודה, האם בכל זאות קיימת אפשרות לכספי פיצויים?