האם לגיטימי לסכם על שכר נטו כולל נסיעות?
נתברר לי כי השכר כלל גם את הנסיעות האם זה לגיטימי?
תשובת עו"ד לדיני עבודה
נעם שלום רב,
אפשר לסכם על שכר נטו כולל נסיעות. הדבר אינו אסור על פי החוק, ואולם יש לקבוע כך בהסכמה מראש. לשם כך חלה על המעסיק חובה להפיק הודעה לעובד על תנאי העסקתו טרם תחילת עבודתו או מיד בסמוך לה.
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.
שאל עורך דין