שואל/ת השאלה: יהב

האם מעסיק חייב לשמור על הוותק שלי לאחר חזרה לעבודה אחרי פיצויי פיטורין?

התפטרתי ממקום עבודה בו עבדתי 9 שנים עקב מעבר מקום מגורי לתל אביב מבאר שבע וקיבלתי את פיצויי פיטורין, אך אחרי חודשיים חזרתי לאותו מקום עבודהלאותו מעסיק כי בסוף לא עברתי דירה. השאלה אם מעסיק חיב לשמור לי וותק? אם אני עוזבת כרגע את עבודתי מרצוני ללא סיבה מוצדקת, האם מעסיק יכול לתבוע פיצויי פיטורין שנתן לפני 4 שנים?
תשובת עו"ד לדיני עבודה
יהב שלום רב, הותק נשמר ונצבר שכן לא עברו 6 חודשים בין סיום העבודה והתחלתה מחדש. לא ברור מכוח איזו עילה יוכל העסיק לדרוש השבה של פיצויי הפיטורים ששולמו לפני 4 שנים..

יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?

עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.

שאל עורך דין