האם העברת עבודה לסניף אחר ושינוי שעות עבודה מהווים הרעת תנאים?
אני עובד בחברת אבטחה שנתיים וחצי. הבוקר התקשר אלי האחראי והודיע לי שמעבירים אותי לסניף אחר בעיר אחרת.יש לציין כי בחוזה שיש לי עם החברה מצויין כי אפשר להעביר אותי למקום אחר לצורכי עבודה.בנוסף לכך יורידו לי בשעות העבודה כך שבמקום עשר שעות ליום אני אעבוד 8 שעות ביום.אני לא מעוניין לעבור לסניף הזה ואני לא מעוניין שהשכר שלי יפגע.האם מדובר בהרעת תנאים? האם אני יכול להתפטר ולקבל פיצויי פיטורים ?אציין בנוסף שהמעסיקים שלי מאוד בעייתיים במידה ואכן אני זכאי לפיצויים ומסרבים לשלם. מה עלי לעשות? האם עלי להקליט שיחות עם המעסיק לצורך הוכחות ? יש דברים מסומיים שצריך כדי להוכיח שמדובר בהרעת תנאים ? במידה ואני לא זכאי לפיצויי פיטורים אם אני לוקח חופש מחלה ועושה "בעיות" כדי שיפטרו אותי האם אפשר עקב כך לשלול ממני פיצויים ?מודה מראש לכל העונים ושיהיה יום טוב לכולם :)