האם מגיעים פיצויים, ימי חופשה ודמי הבראה אחרי 11 חודשי עבודה?
בימים אלה סיימתי את עבודתי כמטפלת בתינוק אחרי 11 חודשי עבודה. האם מגיעים לי פיצויים אחרי תקופה זו? לא קיים בינינו חוזה. כמה ימי חופשה מגיעים לי? האם מגיע לי תשלום עבור דמי הבראה? תודה!
תשובת עו"ד לדיני עבודה
עדן שלום רב,
ימי החופשה להם את זכאית תלויים בשאלה אם עבדת 200 ימים ויותר או פחות וכן אם עבדת 5 ימים בשבוע או 6.
הזכאות לדמי הבראה ופיצויי פיטורין קמה כאשר העובד משלים שנת עבודה. בעניין זה ישנה חשיבות לסיבת סיום עבודתך. אם תוכיחי שסיימו את עבודתך לאחר 11 חודשים כדי להימנע מהתשלום, יכול שתהיי זכאית
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.