עבדתי אצל מעסיק חמישה ימים ללא כל חוזה או חתימה על העסקה ולאחר מכן החלטתי שהעבודה לא מתאימה לי וניפרדנו לשלום.
המעסיק אמר שיש לו עד ה[התאריך צונזר] לשלם לי את המשכורת.
במידה והוא לא ישלם לי האם יש לי דרך לתבוע אותו למרות שאין בינינו חוזה?
יש לי שיחה מוקלטת איתו על הימים שעבדתי ואפשר לברר דרך טכנוגרף את הימים שעבדתי.
העבודה : נהג משאית.
אשמח לתשובה.
תודה
תשובת עו"ד לדיני עבודה
ליאור שלום רב,
לא חייב להיות חוזה לשם תביעה אתה יכול לתבוע
יש לך שאלה דומה בנושא דיני עבודה?
עורכי הדין בפורום זמינים להשיב על השאלות שלכם. הוספת שאלה לפורום אינה כרוכה בתשלום.
שאל עורך דין